Агентством труда и занятости населения Красноярского края провело публичное обсуждение результатов правоприменительной практики регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты. Участниками мероприятия стали 53 работодателя и представители общественных организаций.

За 9 месяцев 2019 года проведено 14 контрольных мероприятий в отношении 185 юридических лиц, по результатам которых выявлено, что более 33 % из них обязательные требования не соблюдали. 

К административной ответственности привлечены 9 должностных и 2 юридических лица, из них одному лицу назначен штраф. Десяти проверяемым определено наказание в виде предупреждения, выдано 15 предписаний об обязательном устранении выявленных нарушений. 

В ходе обсуждений проанализированы наиболее часто выявляемые нарушения. Среди них: непредоставление информации о созданных (выделенных) рабочих местах для трудоустройства инвалидов, о выполнении квоты, о локальных нормативных актах, а также искажение сведений и сроков их предоставления. 

Кроме того, на публичном мероприятии освещены меры государственной финансовой поддержки работодателей при трудоустройстве инвалидов.